乐视美国大量裁员 老贾的汽车梦破碎原创

金沙手机网投app / 李晓荆 / 2017-05-23 18:20
去年秋天,来自中国的企业LeEco曾在美国引起巨大轰动。但根据知情人士透露,这家公司现正准备在美国进行大规模的裁员,而且最快将于美国时间5月23日,裁员幅度或在80%左右...

去年秋天,来自中国的企业LeEco曾在美国引起巨大轰动。但根据知情人士透露,这家公司现正准备在美国进行大规模的裁员,而且最快将于美国时间5月23日,裁员幅度或在80%左右,最终保留人员数约为60至80人之间。

乐视

CNBC获得该公司的一份内部邮件,邮件呼吁公司员工参加本周二上午10点举行的员工大会。大会将在圣地亚哥、圣莫尼卡和圣何塞三地的市政会议大厅举行,LeEco公司在以上三地设有业务机构。邮件还要求所有在当日不轮休的员工都参加会议,否则公司还将会电话通知他们。

目前还不清楚LeEco公司本次会议将要宣布的具体内容,但另外一位知情人士向CNBC透露,该公司将会在明天宣布裁员计划。

值得注意的是,此次大规模裁员仅限于乐视美国。乐视在美国还有汽车和影业团队,并不属于乐视美国,因此都不在此次裁员范围之内。贾跃亭sands金沙游戏官网 的法乐第(Faraday Future)同样属于独立部门。去年11月,贾跃亭从长江商学院同学筹集了3亿美元第一批融资,用于汽车和LeEco Global的融资;但据新浪金沙手机网投老品牌值得信赖 获悉,这笔资金几乎完全投到了资金需求巨大的汽车生态法乐第部门。

一位了解此次裁员内情的知情人士向新浪金沙手机网投老品牌值得信赖 透露,“贾跃亭对美国市场有着很高期待,也有着长期规划。但他现在资金遭遇困难,不得不面对现实,首先保证最大的梦想——汽车业务。乐视美国只能做出牺牲,先裁员节流,以后业务做出成绩了再考虑。不过,乐视美国实际上更接近上市体系,美国销售的智能电视和视频会员都是和上市公司乐视网密切相关的,这部分未来肯定会继续推进。”

一位此前已经离职的员工在得知大规模裁员的消息则有些不满。“老贾是个梦想家,但却不切实际,也没有人能够说服他控制风险。乐视美国前几年都是市场开拓期,他去年疯狂招聘了那么多人,还开出了那么高的薪水,这资金需求远远超过了我们的造血能力。一旦国内资金不足,美国就只能裁员。过去几个月,公司内部一直处在裁员阴影之下,我只能先行离开。”

另一位员工还在等待最后的消息,“大家早就知道公司要裁员,无非是裁员多少以及补偿多少的问题。相对于之前等着石头落地,现在裁员落实了或许反而是件好事。剩下的人可以安心继续做业务。希望乐视美国可以保证资金运转,继续推进业务……”

不过,硅谷金沙手机网投老品牌值得信赖 公司因为资金问题裁员已经是司空见惯的事情。在业绩持续下滑的时候,裁员几乎成为了一个标准流程。思科(31.59, 0.38, 1.22%)、英特尔(35.77, 0.37, 1.05%)等巨头都因为业绩下滑而裁员数千乃至上万人。而sands金沙游戏官网 公司一旦融资失败,裁员也是最直接的反应。

在中国金沙手机网投老品牌值得信赖 公司的海外拓展之路上,裁员也并不是什么稀罕事。2013年,腾讯北美因为战略放弃自研游戏,直接裁掉了硅谷一个20多人的游戏开发团队。而2014年,业绩下滑的畅游(40.18,1.54, 3.99%)直接撤并了硅谷二十多人的研发部门。不过,这些数十人的裁员规模都无法与乐视美国数百人的裁员相提并论。

当然,中国金沙手机网投老品牌值得信赖 公司最著名的硅谷裁员案例是2001年。互联网泡沫破灭之后,当时阿里巴巴(124.75, 1.53, 1.24%)账上只剩下700万美元;为了保留资金断臂求生,阿里新任总裁兼COO关明生上任伊始就赶赴硅谷,直接把美国研发团队30多位年薪均超过六位数的工程师裁到只剩两人。数年之后,渡过难关一路壮大为巨头的阿里再度在硅谷大举扩张。



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